وكـالـة مـعـا الاخـبـارية

طاقم شؤون المرأة يختتم دورة تدريبية لعضوات الهيئات المحلية المنتخبة في قطاع غزة

نشر بتاريخ: 18/11/2005 ( آخر تحديث: 18/11/2005 الساعة: 19:21 )
خانيونس -معا- اختتم طاقم شؤون المرأة اليوم دورة تدريبية لعضوات مجالس الهيئات المحلية المنتخبة في قطاع غزة ، حيث ركزت الدورة على العديد من الموضوعات التي تساعد المرأة على تأهيل نفسها ودراسة المعايير والمؤثرات التي تمكنها من اتخاذ القرارات المتعلقة بالحكم المحلي ومساهمتها في عملية المشاركة المجتمعية والتنموية .

وأكدت مديرة الطاقم بغزة نادية أبو نحلة على أهمية الدور الذي يلعبه الطاقم في توعية النساء بأهمية العملية الانتخابية قبل الترشيح وخلال الانتخابات مشيرة إلى أن الطاقم يقدم دعما للنساء المرشحات لانتخابات الهيئات المحلية من خلال الدورات التدريبية وتقديم التسهيلات والعمل على زيادة وعيهن وإجراء مناظرات تدريبية بين المرشحات وكيفية التعامل مع الجمهور المحلي .
موضحة أن دخول المرأة معترك الانتخابات المحلية هي التجربة الأولى وقالت " لا نريد أن نحاكم المرأة على بعض الأخطاء التي قد تقع فيها باعتبارها المرة الأولى التي تصعد لإدارة الحكم المحلي فهي بكل المقاييس تجربة ناجحة ومميزة".

وأوضحت اعتماد مهنا مسؤولة التدريب و الخبيرة التنموية أن الدورة ساهمت في توعية النساء حول كيفية إدارة المشاريع التنموية والبحث عن احتياجات النساء وتعزيز دور المرأة الانتاجى والمجتمعي وتمكينهن من اتخاذ القرار وتحسين مكانتها الاقتصادية والاجتماعية والسياسية ،مشيرة إلى أن معايير ومؤشرات مكانة المرأة في المشاريع المجتمعية تكمن في الاحتياجات الأساسية والتقسيم الجنسي في العمل والحصول على الموارد وسيطرتها على هذه الموارد والوعي وتحديد الاحتياجات والتخطيط والدور القيادي

وأوضحت منسقة الدورة فاطمة سكيك أن الدورة كانت فاعلة خلال الأيام الثلاثة موضحة أن 25 متدربة هن عضوات فائزات في مجالس الهيئات المحلية وأخرى مرشحات و شاركن في ساعات التدريب بشكل كامل وأعربت عن أملها أن تكون المتدربات استفدن من فعاليات الدورة المكثفة .

وأعربت إحدى المشاركات في الدورة عضوة مجلس بلدية بيت حانون ابتسام الزعانين عن سعادتها لتنظيم مثل هذه الدورات التي تساهم في تعزيز وعى المرأة لدى المجتمع وتحسين قدراتها في صناعة القرار وثمنت جهود طاقم شؤون المرأة الذي ساهم في تدريب عضوات المجالس البلدية وتمكينهم في الوسط المحلى