المكتب الإقليمي لجمعية "راصد" يختتم دورة بعنوان "كتابة المشاريع"
نشر بتاريخ: 10/03/2009 ( آخر تحديث: 10/03/2009 الساعة: 14:23 )
غزة - معا- اختتم المكتب الإقليمي للجمعية الفلسطينية لحقوق الإنسان (راصد) في قطاع غزة دورة تدريبية بعنوان: "كتابة المشاريع"، وذلك في مقر الجمعية حيث استهدفت الدورة الفئة العمرية الشبابية من الجنسين واعتمدت على أسلوب الحوار والنقاش والمتابعة في التدريب.
وأوضح أ. حسام جودة مدير وحدة المشاريع والتدريب في (راصد) أن هذه الدورة تهدف إلى تشجيع الشباب على كتابة المشاريع والعمل على التعرف على القوانين والأسلوب المتبع بكتابة المشاريع، إضافة إلى خلقها وعي جديد لدى الشباب بمستجدات تضاف على المشاريع وخاصة كيفية التعامل مع المشاريع المطروحة على ارض الواقع، مشيراً إلي أهمية التعرف على مفهوم المشاريع وإطارها المنطقي وسبل تقيمها ومتابعتها.
وقال جودة انه الآن بصدد عمل دورة "إدارة السيرة الذاتية"، منوهاً أن المضمون هنا يختلف عن ما هو شائع بما يسمي بكتابة السيرة الذاتية حيث تهدف الدورة إلي ادراة سيرة النجاحات الحياتية التي تتجسد في الكتابة الفعالة لملخص تلك الانجازات عبر سلسلة من المواضيع مبتدأ بكتابة السيرة الذاتية بأنواعها المختلفة بالشكل الصحيح و من ثم التطرق إلى المواضيع الأساسية لبناء المهارات الفردية مثل مهارات الاتصال وادراة الوقت والانفعال وطرق العرض الفعال والتأثير على الجمهور وكيف تكون مستعدا لعملية المقابلة الشخصية وكيفية انجازها بنجاح بالإضافة إلى كيفية الإجابة على أصعب أسئلة تسأل من لجان التوظيف، مشيراً إلى أن هناك تصور مستقبلي لبرنامج مكثف يهدف إلى بناء مهارات الزيادة والقيادة والمبادرة لدى الشباب بمختلف فئات أعمارهم عبر نموذج متكامل يحوي حزمة من المواضيع الإدارية و الثقافية.
وتجد الإشارة إلى أن هذه الدورات التدريبية تأتي بعد اتخاذ مجلس الإدارة في (راصد) قراره بتفعيل برنامج الدورات التدريبية في لبنان والأراضي الفلسطينية لتعزيز فكر وثقافة حقوق الإنسان المشروعة على أسس صحيحة وسليمة ولتفعيل دور الشباب وتنميته في اتخاذ قراره بشكل صحيح وحر.
وأوضح أ. حسام جودة مدير وحدة المشاريع والتدريب في (راصد) أن هذه الدورة تهدف إلى تشجيع الشباب على كتابة المشاريع والعمل على التعرف على القوانين والأسلوب المتبع بكتابة المشاريع، إضافة إلى خلقها وعي جديد لدى الشباب بمستجدات تضاف على المشاريع وخاصة كيفية التعامل مع المشاريع المطروحة على ارض الواقع، مشيراً إلي أهمية التعرف على مفهوم المشاريع وإطارها المنطقي وسبل تقيمها ومتابعتها.
وقال جودة انه الآن بصدد عمل دورة "إدارة السيرة الذاتية"، منوهاً أن المضمون هنا يختلف عن ما هو شائع بما يسمي بكتابة السيرة الذاتية حيث تهدف الدورة إلي ادراة سيرة النجاحات الحياتية التي تتجسد في الكتابة الفعالة لملخص تلك الانجازات عبر سلسلة من المواضيع مبتدأ بكتابة السيرة الذاتية بأنواعها المختلفة بالشكل الصحيح و من ثم التطرق إلى المواضيع الأساسية لبناء المهارات الفردية مثل مهارات الاتصال وادراة الوقت والانفعال وطرق العرض الفعال والتأثير على الجمهور وكيف تكون مستعدا لعملية المقابلة الشخصية وكيفية انجازها بنجاح بالإضافة إلى كيفية الإجابة على أصعب أسئلة تسأل من لجان التوظيف، مشيراً إلى أن هناك تصور مستقبلي لبرنامج مكثف يهدف إلى بناء مهارات الزيادة والقيادة والمبادرة لدى الشباب بمختلف فئات أعمارهم عبر نموذج متكامل يحوي حزمة من المواضيع الإدارية و الثقافية.
وتجد الإشارة إلى أن هذه الدورات التدريبية تأتي بعد اتخاذ مجلس الإدارة في (راصد) قراره بتفعيل برنامج الدورات التدريبية في لبنان والأراضي الفلسطينية لتعزيز فكر وثقافة حقوق الإنسان المشروعة على أسس صحيحة وسليمة ولتفعيل دور الشباب وتنميته في اتخاذ قراره بشكل صحيح وحر.