مركز غزة للتنمية البشرية يعقد ورشة لتحديد الاحتياجات التدريبية
نشر بتاريخ: 12/03/2009 ( آخر تحديث: 12/03/2009 الساعة: 12:51 )
غزة- معا - نظم مركز غزة للتنمية البشرية ورشة عمل لتحديد الاحتياجات التدريبية للبرنامج التدريبي للعام 2009، في مقر نقابة المهندسين، بحضور ممثلين عن النقابات المهنية .
وبدوره رحب الدكتور محمد النحال رئيس لجنة التدريب في مركز غزة بالحضورمن النقابيين، متحدثا عن البرامج التدريبية المهنية النقابية، ومدى اهميتها لحاجة المجتمع الماسة لبناء الكوادر النقابية، وتطوير قدراتهم ومهاراتهم التدريبية.
وأشار النحال الى ان مركز غزة يعقد هذه الورشة، لتحديد الاحتياجات التدريبية للنشطاء في العمل النقابي والمهني، والعمل على تطويرها وصقل مهاراتهم وتنمية قدرتهم بما يلائم التطور الحاصل في المجتمعات، وان هذا البرنامج يأتي على غرار برنامج تطوير القيادات الإدارية الشابة الذي نفذ في العام السابق.
وقام المهندس هشام مطر عضو لجنة التدريب بمركز بشرح اهمية التنمية وبناء قدرات الإنسان، والعمل على اكتشاف مواطن الخلل ونقص الخبرات، مشيرا الى اهمية الإرتقاء بقدرات الانسان وبناء مهاراته وصقل قدراته الفكرية والابداعية.
وتحدث مطر عن مركز غزة للتنمية البشرية والاهداف التي يعمل من اجلها والأنشطة والفعاليات التي نظمها المركز والدورات التي تم عقدها خلال البرنامج التدريبي للعام الماضي 2008.
ومن جانبه تحدث المهندس عزمي بظاظو على مهارات التفكير الابداعي، مستعرضا خطط لعدد من الدورات الإدارية والتنموية والاتصال والتواصل وغيرها من الدورات.
والدورات التي سيشملها البرنامج التدريبي للعام 2009، ادارة الموارد البشرية، التخطيط الاستراتيجي، الجدوى الاقتصادية للمشاريع، صياغة العقود والاتفاقيات، اساليب اعداد وتقديم العروض، مهارات تأكيد الذات، مفهوم الادارة ووظائفها، مهارات التواصل والاتصال، مهارات التفاوض، مهارات ادارة الاجتماعات، وغيرها من الدورات.
وبدوره رحب الدكتور محمد النحال رئيس لجنة التدريب في مركز غزة بالحضورمن النقابيين، متحدثا عن البرامج التدريبية المهنية النقابية، ومدى اهميتها لحاجة المجتمع الماسة لبناء الكوادر النقابية، وتطوير قدراتهم ومهاراتهم التدريبية.
وأشار النحال الى ان مركز غزة يعقد هذه الورشة، لتحديد الاحتياجات التدريبية للنشطاء في العمل النقابي والمهني، والعمل على تطويرها وصقل مهاراتهم وتنمية قدرتهم بما يلائم التطور الحاصل في المجتمعات، وان هذا البرنامج يأتي على غرار برنامج تطوير القيادات الإدارية الشابة الذي نفذ في العام السابق.
وقام المهندس هشام مطر عضو لجنة التدريب بمركز بشرح اهمية التنمية وبناء قدرات الإنسان، والعمل على اكتشاف مواطن الخلل ونقص الخبرات، مشيرا الى اهمية الإرتقاء بقدرات الانسان وبناء مهاراته وصقل قدراته الفكرية والابداعية.
وتحدث مطر عن مركز غزة للتنمية البشرية والاهداف التي يعمل من اجلها والأنشطة والفعاليات التي نظمها المركز والدورات التي تم عقدها خلال البرنامج التدريبي للعام الماضي 2008.
ومن جانبه تحدث المهندس عزمي بظاظو على مهارات التفكير الابداعي، مستعرضا خطط لعدد من الدورات الإدارية والتنموية والاتصال والتواصل وغيرها من الدورات.
والدورات التي سيشملها البرنامج التدريبي للعام 2009، ادارة الموارد البشرية، التخطيط الاستراتيجي، الجدوى الاقتصادية للمشاريع، صياغة العقود والاتفاقيات، اساليب اعداد وتقديم العروض، مهارات تأكيد الذات، مفهوم الادارة ووظائفها، مهارات التواصل والاتصال، مهارات التفاوض، مهارات ادارة الاجتماعات، وغيرها من الدورات.