ورشة برام الله حول البناء المؤسساتي ضمن معايير التميز والعمل التكاملي

رام الله - معا - ضمن فعاليات ورشة عمل نظمت بالتعاون بين ديوان الموظفين العام وديوان الرقابة المالية والإدارية في فندق البست إيسترن, اكد كل من رئيس ديوان الموظفين العام د.حسين الأعرج , و رئيس ديوان الرقابة المالية و الإدارية د.محمود أبو الرب على البدء في الاتجاه نحو التكاتف بين المؤسستين للخروج بأفضل النتائج الإدارية الممكنة بوصفهما جناحي العمل الإداري في فلسطين.

ويأتي الإعلان عن هذه التوجهات ضمن فعاليات ورشة عمل بعنوان " برنامج الأداء الحكومي للتميز", والذي يتناول جزئيات دقيقة في تقييم الأداء المؤسساتي, بحيث يعطي نتائج واقعية ودقيقة عن الواقع , كما أنه يفتح الباب لإدراك حجم التميز, وتم خلال الورشة التي حضرها موظفو ديوان الموظفين العام, وقام طاقم من ديوان الرقابة المالية و الإدارية , بعرض نموذج التميز الأوروبي وطرح آليات استخدامه و التدرب عليه والذي يسعى الديوان لتطبيقه و قال الأعرج خلال الورشة " أن هذا التدريب وبكل فخر يقدم بأيد فلسطينية وعقول فلسطينية تحمل خبرة وتنقلها للأخرين"

كما أضاف أن الديوان يعمل بشكل مستمر على الإستثمار في العنصر البشري الفلسطيني وبالتالي في القوى البشرية الفلسطينية والتي لاتخلو من الطاقات والإمكانات.

في حين عبر د.أبو الرب عن بالغ سعادته في أن الطواقم المدربة من ضمن قدرات فلسطينية موجودة داخل مؤسساتنا , وأن مزيدا من صقل القدرات سيعطينا في المحصلة مزيدا من كفاءه وجودة المؤسسات , كما شدد على أن نظام الرقابة الداخلية للمؤسسة هو الأساس في قيادة العمل الرقابي وضبط الأداء في حين أنه يضمن الشفافية ويجعل الجميع امام المساءلة, في جميع مستويات العمل.

وتأتي هذه الورشة لتلائم السعي الدائم للمؤسسات المعنية بشكل خاص والسلطة الوطنية الفلسطينية بشكل عام , للنهوض بالأداء العام ولمعرفة واقع العمل داخل مؤسساتنا من أجل تخطي الفجوات القائمة , والوصول للتميز, ضمن مفاهيم التقييم الدقيقة والحساسة للواقع.

وفي هذا السياق أعرب د.الأعرج عن تقديره للدعم المتناهي من القيادة السياسية والمتمثلة بفخامة الرئيس محمود عباس , أبو مازن , ودولة رئيس الوزراء , د.سلام فياض, نحو بناء مؤسساتي قوي, كما أعرب عن أمله في أن يبني الشعب الفلسطيني مؤسساته في عاصمته الفلسطينية القدس الشريف , كما توجهه بالشكر والتقدير لديوان الرقابة متمثلا بدكتور أبو الرب .