الإحصاء: 43.4% نسبة المشاركة في القوى العاملة بين الافراد 15 سنة فأكثر
نشر بتاريخ: 16/05/2012 ( آخر تحديث: 16/05/2012 الساعة: 15:37 )
رام الله- معا- أعلن جهاز الإحصاء الفلسطيني اليوم الاربعاء عن نتائج الأساسية مسح القوى العاملة دورة الربع الأول 2012 (كانون ثاني- آذار، 2012).
وأظهر المسح أن 43.4% نسبة المشاركة في القوى العاملة بين الافراد 15 سنة فأكثر، وبلغ عدد المشاركين في القوى العاملة في الأراضي الفلسطينية حوالي 1.094 مليون شخص خلال الربع الأول 2012، حيث بلغ عددهم في الضفة الغربية حوالي 731 ألف شخص وفي قطاع غزة حوالي 363 ألف شخص.
وبلغت نسبة المشاركة في القوى العاملة في الضفة الغربية 45.4% مقابل 39.9% في قطاع غزة، ومن الواضح أن الفجوة بين الذكور والإناث ما زالت كبيرة في المشاركة في القوى العاملة حيث بلغت 68.9% للذكور مقابل 17.3% للإناث في الأراضي الفلسطينية.
نسبة المشاركة في القوى العاملة حسب الجنس، الربع الأول 2010-الربع الأول 2012
23.9% معدل البطالة من المشاركين في القوى العاملة
بلغ عدد العاطلين عن العمل حسب تعريف منظمة العمل الدولية حوالي 261 ألف شخص في الأراضي الفلسطينية خلال الربع الاول 2012، منهم حوالي 147 ألف في الضفة الغربية وحوالي 114 ألف في قطاع غزة.
ما يزال التفاوت كبيراً في معدل البطالة بين الضفة الغربية وقطاع غزة حيث بلغ المعدل 31.5% في قطاع غزة مقابل 20.1% في الضفة الغربية، أما على مستوى الجنس فقد بلغ المعدل 22.0% للذكور مقابل 31.5% للإناث في الأراضي الفلسطينية.
معدل البطالة في الأراضي الفلسطينية حسب المنطقة، الربع الأول 2010-الربع الأول 2012
أعلى معدلات بطالة في الأراضي الفلسطينية سجلت الفئة العمرية 20-24 حيث بلغت 41.2% في الربع الاول 2012، أما على مستوى السنوات الدراسية فقد سجلت الإناث في الأراضي الفلسطينية اللواتي أنهين 13 سنة دراسية فأكثر أعلى معدلات بطالة من إجمالي الإناث المشاركات في القوى العاملة حيث بلغت 42.0%.
سجلت محافظة طولكرم أعلى معدل بطالة في الضفة الغربية حيث بلغت 31.6% في محافظة طولكرم، بينما سجلت محافظة شمال غزة أعلى معدل بطالة في قطاع غزة بنسبة 33.9%.
وحسب التعريف الموسع للبطالة فقد ارتفع معدل البطالة في الأراضي الفلسطينية من 24.8% في الربع الرابع 2011 إلى 27.4% في الربع الاول 2012.
انخفضت العمالة في السوق المحلي ما بين الربع الرابع 2011 والربع الاول 2012
انخفض عدد العاملين في السوق المحلي في الأراضي الفلسطينية من 793 ألف عامل في الربع الرابع 2011 ليصبح 756 ألف عامل في الربع الاول 2012، حيث انخفض عدد العاملين في الضفة الغربية بمقدار 38 ألف عامل، بينما زداد عدد العاملين في قطاع غزة بمقدار ألف عامل.
يعتبر قطاع الخدمات الأكثر استيعاباَ للعمالة المحلية في الضفة الغربية بنسبة 34.0% مقابل 53.2% في قطاع غزة من بين العاملين.
23.1% من العاملين في الأراضي الفلسطينية يعملون في القطاع الحكومي، بواقع 39.1% في قطاع غزة، و16.3% في الضفة الغربية.
85.4 شيكل معدل الأجر اليومي للمستخدمين بأجر في الضفة الغربية، مقابل 63.9 شيكل للمستخدمين بأجر في قطاع غزة.
بلغ معدل ساعات العمل للمستخدمين بأجر في الضفة الغربية 43.7 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 مقابل 43.0 ساعة أسبوعيا في الربع الاول2012، كما بلغ معدل ايام العمل الشهرية 22.5 يوم عمل مقابل 22.4 يوم عمل خلال نفس الفترة، بينما بلغ معدل ساعات العمل الأسبوعية للمستخدمين بأجر في قطاع غزة 36.9 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 وفي الربع الاول 2012، وبلغ معدل أيام العمل الشهرية 23.3 يوم شهريا في الربع الرابع 2011 مقابل 23.5 يوم شهريا في الربع الاول 2012.
حوالي 77 ألف عامل يعملون في إسرائيل والمستوطنات
انخفض عدد العاملين من الضفة الغربية في اسرائيل والمستوطنات من 84 ألف عامل في الربع الرابع 2011 إلى 77 ألف عامل في الربع الاول 2012، هذا وقد توزع عدد العاملين في اسرائيل والمستوطنات حسب حيازتهم للتصريح في الربع الاول 2012 بواقع 37 ألف عامل لديهم تصاريح عمل و19 ألف عامل بدون تصاريح عمل و21 ألف عامل يحملون وثيقة اسرائيلية أو جواز سفر أجنبي.
عدد العاملين في المستوطنات الإسرائيلية للربع الرابع 2011 والربع الاول 2012 هو13 ألف عامل من الضفة الغربية.
سجل قطاع البناء والتشييد أعلى نسبة عمالة في إسرائيل والمستوطنات بنسبة 59.1% من العاملين في إسرائيل والمستوطنات.
ارتفع متوسط الأجر اليومي للعاملين في إسرائيل والمستوطنات من 159.6 شيكل في الربع الرابع 2011 إلى 162.0 شيكل في الربع الاول 2012.
ارتفع معدل ساعات العمل للعاملين في إسرائيل والمستوطنات من 40.1 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 إلى 41.2 ساعة أسبوعيا في الربع الاول 2012 في حين انخفض معدل أيام العمل الشهرية من 21.3 يوم عمل شهريا في الربع الرابع 2011 الى 20.7 يوم شهريا في الربع الاول 2012.
العاملون حسب الحالة العملية في الربع الاول 2012
66.5% من العاملين في الأراضي الفلسطينية هم من المستخدمين بأجر بواقع 74.4% في قطاع غزة و63.2% في الضفة الغربية.
18.8% يعملون لحسابهم الخاص في الأراضي الفلسطينية بواقع 19.7% في الضفة الغربية و16.5% في قطاع غزة.
8.5% يعملون كأعضاء أسرة غير مدفوعي الأجر في الأراضي الفلسطينية بواقع 9.5% في الضفة الغربية و6.2% في قطاع غزة.
6.2% يعملون كأرباب عمل في الأراضي الفلسطينية بواقع 7.6% في الضفة الغربية و2.9% في قطاع غزة.
التوزيع النسبي للعاملين في الأراضي الفلسطينية حسب الحالة العملية، الربع الأول 2012
حقوق وامتيازات المستخدمين بأجر في القطاع الخاص
28.6% من المستخدمين بأجر لديهم عقود عمل، مقابل 44.9% لا يوجد لديهم عقود عمل، و26.5% يعملون بموجب اتفاقية جماعية/ شفوية.
24.2% من المستخدمين بأجر يحصلون على مكافأة نهاية الخدمة أو التقاعد، و25.8% من المستخدمين بأجر يحصلون على إجازات سنوية مدفوعة، و26.1% يحصلون على إجازات مرضية مدفوعة الآجر، و50.8% من النساء يحصلن على إجازة أمومة مدفوعة الأجر.
21.4% من العاملين في الأراضي الفلسطينية ينتسبون لنقابات عمالية، منهم 22.7% للذكور و15.4% للإناث.
3.5% نسبة عمالة الأطفال (10-17 سنة) في الأراضي الفلسطينية
3.5% من الأطفال (10-17 سنة) في الأراضي الفلسطينية يعملون، بواقع 4.9% في الضفة الغربية و1.4% في قطاع غزة.
وأظهر المسح أن 43.4% نسبة المشاركة في القوى العاملة بين الافراد 15 سنة فأكثر، وبلغ عدد المشاركين في القوى العاملة في الأراضي الفلسطينية حوالي 1.094 مليون شخص خلال الربع الأول 2012، حيث بلغ عددهم في الضفة الغربية حوالي 731 ألف شخص وفي قطاع غزة حوالي 363 ألف شخص.
وبلغت نسبة المشاركة في القوى العاملة في الضفة الغربية 45.4% مقابل 39.9% في قطاع غزة، ومن الواضح أن الفجوة بين الذكور والإناث ما زالت كبيرة في المشاركة في القوى العاملة حيث بلغت 68.9% للذكور مقابل 17.3% للإناث في الأراضي الفلسطينية.
نسبة المشاركة في القوى العاملة حسب الجنس، الربع الأول 2010-الربع الأول 2012
23.9% معدل البطالة من المشاركين في القوى العاملة
بلغ عدد العاطلين عن العمل حسب تعريف منظمة العمل الدولية حوالي 261 ألف شخص في الأراضي الفلسطينية خلال الربع الاول 2012، منهم حوالي 147 ألف في الضفة الغربية وحوالي 114 ألف في قطاع غزة.
ما يزال التفاوت كبيراً في معدل البطالة بين الضفة الغربية وقطاع غزة حيث بلغ المعدل 31.5% في قطاع غزة مقابل 20.1% في الضفة الغربية، أما على مستوى الجنس فقد بلغ المعدل 22.0% للذكور مقابل 31.5% للإناث في الأراضي الفلسطينية.
معدل البطالة في الأراضي الفلسطينية حسب المنطقة، الربع الأول 2010-الربع الأول 2012
أعلى معدلات بطالة في الأراضي الفلسطينية سجلت الفئة العمرية 20-24 حيث بلغت 41.2% في الربع الاول 2012، أما على مستوى السنوات الدراسية فقد سجلت الإناث في الأراضي الفلسطينية اللواتي أنهين 13 سنة دراسية فأكثر أعلى معدلات بطالة من إجمالي الإناث المشاركات في القوى العاملة حيث بلغت 42.0%.
سجلت محافظة طولكرم أعلى معدل بطالة في الضفة الغربية حيث بلغت 31.6% في محافظة طولكرم، بينما سجلت محافظة شمال غزة أعلى معدل بطالة في قطاع غزة بنسبة 33.9%.
وحسب التعريف الموسع للبطالة فقد ارتفع معدل البطالة في الأراضي الفلسطينية من 24.8% في الربع الرابع 2011 إلى 27.4% في الربع الاول 2012.
انخفضت العمالة في السوق المحلي ما بين الربع الرابع 2011 والربع الاول 2012
انخفض عدد العاملين في السوق المحلي في الأراضي الفلسطينية من 793 ألف عامل في الربع الرابع 2011 ليصبح 756 ألف عامل في الربع الاول 2012، حيث انخفض عدد العاملين في الضفة الغربية بمقدار 38 ألف عامل، بينما زداد عدد العاملين في قطاع غزة بمقدار ألف عامل.
يعتبر قطاع الخدمات الأكثر استيعاباَ للعمالة المحلية في الضفة الغربية بنسبة 34.0% مقابل 53.2% في قطاع غزة من بين العاملين.
23.1% من العاملين في الأراضي الفلسطينية يعملون في القطاع الحكومي، بواقع 39.1% في قطاع غزة، و16.3% في الضفة الغربية.
85.4 شيكل معدل الأجر اليومي للمستخدمين بأجر في الضفة الغربية، مقابل 63.9 شيكل للمستخدمين بأجر في قطاع غزة.
بلغ معدل ساعات العمل للمستخدمين بأجر في الضفة الغربية 43.7 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 مقابل 43.0 ساعة أسبوعيا في الربع الاول2012، كما بلغ معدل ايام العمل الشهرية 22.5 يوم عمل مقابل 22.4 يوم عمل خلال نفس الفترة، بينما بلغ معدل ساعات العمل الأسبوعية للمستخدمين بأجر في قطاع غزة 36.9 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 وفي الربع الاول 2012، وبلغ معدل أيام العمل الشهرية 23.3 يوم شهريا في الربع الرابع 2011 مقابل 23.5 يوم شهريا في الربع الاول 2012.
حوالي 77 ألف عامل يعملون في إسرائيل والمستوطنات
انخفض عدد العاملين من الضفة الغربية في اسرائيل والمستوطنات من 84 ألف عامل في الربع الرابع 2011 إلى 77 ألف عامل في الربع الاول 2012، هذا وقد توزع عدد العاملين في اسرائيل والمستوطنات حسب حيازتهم للتصريح في الربع الاول 2012 بواقع 37 ألف عامل لديهم تصاريح عمل و19 ألف عامل بدون تصاريح عمل و21 ألف عامل يحملون وثيقة اسرائيلية أو جواز سفر أجنبي.
عدد العاملين في المستوطنات الإسرائيلية للربع الرابع 2011 والربع الاول 2012 هو13 ألف عامل من الضفة الغربية.
سجل قطاع البناء والتشييد أعلى نسبة عمالة في إسرائيل والمستوطنات بنسبة 59.1% من العاملين في إسرائيل والمستوطنات.
ارتفع متوسط الأجر اليومي للعاملين في إسرائيل والمستوطنات من 159.6 شيكل في الربع الرابع 2011 إلى 162.0 شيكل في الربع الاول 2012.
ارتفع معدل ساعات العمل للعاملين في إسرائيل والمستوطنات من 40.1 ساعة أسبوعيا في الربع الرابع 2011 إلى 41.2 ساعة أسبوعيا في الربع الاول 2012 في حين انخفض معدل أيام العمل الشهرية من 21.3 يوم عمل شهريا في الربع الرابع 2011 الى 20.7 يوم شهريا في الربع الاول 2012.
العاملون حسب الحالة العملية في الربع الاول 2012
66.5% من العاملين في الأراضي الفلسطينية هم من المستخدمين بأجر بواقع 74.4% في قطاع غزة و63.2% في الضفة الغربية.
18.8% يعملون لحسابهم الخاص في الأراضي الفلسطينية بواقع 19.7% في الضفة الغربية و16.5% في قطاع غزة.
8.5% يعملون كأعضاء أسرة غير مدفوعي الأجر في الأراضي الفلسطينية بواقع 9.5% في الضفة الغربية و6.2% في قطاع غزة.
6.2% يعملون كأرباب عمل في الأراضي الفلسطينية بواقع 7.6% في الضفة الغربية و2.9% في قطاع غزة.
التوزيع النسبي للعاملين في الأراضي الفلسطينية حسب الحالة العملية، الربع الأول 2012
حقوق وامتيازات المستخدمين بأجر في القطاع الخاص
28.6% من المستخدمين بأجر لديهم عقود عمل، مقابل 44.9% لا يوجد لديهم عقود عمل، و26.5% يعملون بموجب اتفاقية جماعية/ شفوية.
24.2% من المستخدمين بأجر يحصلون على مكافأة نهاية الخدمة أو التقاعد، و25.8% من المستخدمين بأجر يحصلون على إجازات سنوية مدفوعة، و26.1% يحصلون على إجازات مرضية مدفوعة الآجر، و50.8% من النساء يحصلن على إجازة أمومة مدفوعة الأجر.
21.4% من العاملين في الأراضي الفلسطينية ينتسبون لنقابات عمالية، منهم 22.7% للذكور و15.4% للإناث.
3.5% نسبة عمالة الأطفال (10-17 سنة) في الأراضي الفلسطينية
3.5% من الأطفال (10-17 سنة) في الأراضي الفلسطينية يعملون، بواقع 4.9% في الضفة الغربية و1.4% في قطاع غزة.