|
بلدية قلقيلية تقر تطبيق نظام جديد للموظفين والعمال
نشر بتاريخ: 23/01/2008 ( آخر تحديث: 23/01/2008 الساعة: 16:48 )
قلقيلية- معا- أقرت بلدية قلقيلية شمال الضفة الغربية اليوم، تطبيق نظام جديد خاص بالعمال، وآخر خاص بالموظفين، يحدد المعايير الثابتة ويضمن حقوق كافة العاملين.
وأوضحت البلدية أن النظام الجديد الخاص بالعمال يستند على معايير ثابتة لتقييم يومية العامل، من خلال يومية أساسية وعلاوات تعتمد على سنوات الخدمة وطبيعة العمل والدوام والعائلة والمخاطرة والعلاوة الفنية والثقافية، إضافة إلى الزيادة الدورية السنوية التي يحكمها أداء العامل ونشاطه، مشيرة إلى أن الزيادة الإجمالية المتحققة عن يوميات العام( 2007 )بلغت حوالي( 8%) . وفيما يخص نظام الموظفين الجديد، بينت البلدية أن النظام مشتق من أحدث القوانين العصرية، ويشكل تطوراً كبيراً ومرجعاً معتمداً وأساساً ثابتاً لحفظ حقوق الموظف وتحقيق أكبر عدالة ممكنة له. وأوضحت أن الزيادة المتحققة للموظفين من هذا النظام بلغت( 10.7% ) ليصبح بذلك إجمالي نسبة الزيادة الممنوحة من المجلس للموظفين منذ العام( 2005) وحتى اليوم ( 41% ). ونوهت البلدية إلى أن أعلى نسبة زيادة للموظفين بلغت ( 93%) بقيمة( 1847 ) شيكلا، في حين بلغت اقل نسبة زيادة ( 23% ) بقيمة( 473 ) شيكلا. |