مديريتا العمل والتربية باريحا تنظمان لقاء مفتوحا لقطاع رياض الاطفال

اريحا- معا- نظمت مديريتا العمل والتربية التعليم وبالتعاون مع مركز الديمقراطية وحقوق العاملين في مدينة أريحا أمس الثلاثاء لقاءً مفتوحاً لقطاع رياض الأطفال في المدينة والبالغ عددها (17) روضة، وذلك بحضور مدير العمل أمجد جابر، ومدير التربية والتعليم الأستاذ محمد الحواش، والمستشار القانوني لمركز الديمقراطية وحقوق العاملين المحامي محمد أبو عرة.

اللقاء سلط الضوء على دور مديرية العمل في تطبيق قانون العمل من خلال أقسامها وعلى رأسها قسم التفتيش وحماية العمل، والدور الحيادي الذي تلعبه المديرية بين أرباب العمل والعمال.

أما حقوق العمال وواجباتهم فقد تحدث عنها المحامي محمد أبو عرة مع ضرب العديد من الأمثلة على الانتهاكات التي يعاني منها العاملين في قطاع رياض الأطفال، وأن الحلول لا تكمن فقط في القانون وإنما بتنظيم العاملات في هذا القطاع لنفسهن من خلال إطار نقابي فاعل لأجل الدفاع عن حقوقهن المنتهكة.

بالمقابل حضر اللقاء بعضٍ من أصحاب الروضات في المدينة الذين شكوا أيضا من الظروف المادية التي يعانونها، والصعوبة التي تواجههم في دفع كثير من الالتزامات والحقوق العمالية، ونحن في مديرية العمل نقدر ذلك.

التربية كان لها دور أيضا في السؤال عن العديد من الأمور المشتركة بينها وبين قانون العمل خاصة أن التربية لها نظامها الخاص فيما يتعلق بالإجازات والعطل السنوية وتم توضيح ذلك للحضور.

إن مديرية العمل في أريحا وبالتعاون مع مديرية التربية والتعليم ومع مركز الديمقراطية وحقوق العاملين تسعى لتفعيل حوار بين أصحاب روضات الأطفال والعاملين من جهة، وبين قطاع رياض الأطفال (أصحاب الروضات والعملين) من جهة ومديريتي العمل والتربية من جهة أُخرى، وبين العاملين في هذا القطاع ومؤسسات المجتمع المدني المعنية بالحقوق العمالية من جهة أخرى (كما حدث مع مركز الديمقراطية وحقوق العاملين) من أجل النهوض بهذا القطاع ومعالجة الكثير من المشكلات والانتهاكات المرصودة فيه، فالحلول لا تكمن في قانون العمل فقط الذي ينتابه الكثير من القصور في معالجة الكثير من القضايا، وإنما الحوار والدور النقابي الفاعل من قبل أصحاب العمل والعمال قد ينجح في إعادة الأمور لنصابها الصحيح في ظل التعقيدات التي يعيشها المجتمع الفلسطيني.