نادي بيت الطفل الفلسطيني يقيم يوما توظيفيا
نشر بتاريخ: 23/01/2014 ( آخر تحديث: 24/01/2014 الساعة: 00:14 )
الخليل - معا - أقام نادي بيت الطفل الفلسطيني-مركز مصادر التنمية الشبابية- اليوم الخميس، ومن خلال مشروع “ Steps Toward A Better Future And Career” الممول من قبل مبادرة الشراكة الأمريكية الشرق أوسطية MEPI يوما توظيفيا ضخما بحضور أكثر من 30 مؤسسة وشركة فلسطينية محلية ودولية.
وتوافد المتقدمون للوظائف منذ ساعات الصباح الباكر من مختلف مدن الضفة الغربية من طلاب جامعات وخريجين وأصحاب الخبرات المهنية والوظيفية، حيث قدر عدد الحضور على ما يزيد عن 450 شاب وفتاة من كافة التخصصات الأكاديمية والمهنية.
اليوم التوظيفي الذي يهدف إلى جمع الخريجين وأصحاب الشهادات مع شركات ومؤسسات المجتمع الفلسطيني، وتوفير بيئة إيجابية وفعالة تستكشف فيها هذه المؤسسات والشركات الخبرات والقدرات التي تتوفر في صفوف الشباب الفلسطيني، وخلق فرص حقيقية لاستيعابهم في منظومة سوق العمل الفلسطيني من خلال خلق فرص العمل لهم، ومن جهة أخرى يساهم اليوم التوظيفي في مساعدة الشباب المتقدمين على تجربة المقابلة الوظيفية وكسر حاجز الرهبة والخوف من المقابلات وتكوين خبرة فعلية لديهم عن اساليب التقدم للعمل الوظيفي.
من جهته عبر عمر دهمان المدير التنفيذي لنادي بيت الطفل الفلسطيني عن أمله بالمساهمة في تعزيز سوق العمل الفلسطيني وتزويده بمهارات وخبرات شبابية جادة من خلال إحياء هذا اليوم التوظيفي على حد قوله، وأضاف دهمان:- "كل ما يحتاجه الشباب الفلسطيني هو الفرصة، وهذه الفرصة تأتي من خلال مؤسساتنا وشركاتنا الوطنية، ونعمل دائما على توفير البيئة المناسبة لجمع الطرفين وتوفير الفرص".
مشاركة لا مثيل لها من الشركات والمؤسسات
وشارك ما يزيد عن 30 مؤسسة وشركة فلسطينية ودولية في اليوم التوظيفي الأول، وكان أبرز الشركات الحاضرة شركة الإتصالات الفلسطينية، شركة جوال، دنون للكهرباء الصناعية، بنك الإستثمار، زلوم إخوان التجارية، جالكسي للتدريب، اوبتيموم، شركة أكرم سبيتاني، البنك الإسلامي، الجبريني، استثمارات الجبريني، العسيلي للتجارة والمقاولات، الشماس للألمنيوم، مركز الرواد للتدريب والتكنولوجيا، Amid East، بنك فلسطين، العنان للحجر والرخام، تمكين لتقنية المعلومات، بالتل، الوطنية للتأمين، مشروع الشراكة مع الشباب PWY، شركة المصنوعات الورقية، شركة الأمير للدعاية، MEPI، Picti، شركة الأنظمة الموثوقة، مكتب القبة الهندسي، التميمي التجارية الصناعية الزراعية، الحرباوي الصناعية، شركة ترست للتأمين، مؤسسة ريادة
فرص حقيقية
وأكد ممثلو الشركات والمؤسسات المشاركة في اليوم التوظيفي الأول أنها تسعى وبشكل جدي إلى استقبال طلبات التوظيف ودراستها، ساعين إلى استقطاب العديد من الشباب لتوظيفهم واكتشاف مهاراتهم التي تجدد من عملها كمؤسسات وشركات، وفي لقاءنا مع مشرف التعيينات في شركة الإتصالات الفلسطينية Paltel السيد شاهر القاضي، الذي أكد بدوره على نية الشركة لإضافة مهارات وخبرات شبابية جديدة لطواقمها، والتي نلاحظ امتلاكها للعديد من الخبرات والدورات التي تؤهلهم للإلتحاق بشركتنا، فيما أضاف السيد عيسى الشريف مدير الشؤون الوظيفية في شركة الجبريني أن تنوع الطلبات التي وصلت من خلال اليوم التوظيفي تشجع الشركة على اختيار العديد منهم للوظائف المتاحة في الشركة، وأن الشركة تنوي توظيف أعداد جديدة من الشباب الذين يمتلكون المهارات حتى لو لم يكن هناك شواغر في الشركة.
الشاب عمار شاهين الخريج الجديد وأحد المتقدمين للوظيفية أبدى تفائله بما حصل عليه اليوم من مقابلات للوظيفة، وأضاف شاهين :"هناك أجواء ايجابية وجدية للشركات الحاضرة، أشعر اليوم بأن فرصتي في الوظيفة أقرب من أي وقت مضى، وأتمنى من نادي بيت الطفل العمل دوما على خلق هذه الفرص لي ولأبناء جيلي من الشباب".
يذكر بأن اليوم التوظيفي الأول يأتي في إطار مشروع "Steps Toward A Better Future And Career" والممول من مبادرة الشراكة الأمريكية الشرق أوسطية MEPI، والذي يسعى لبناء قدرات الشباب في المهارات الوظيفية عن طريق مجموعة من الانشطة والبرامج من دورات وتدريبات وفرص تدريب عملي، وسيتخلل المرحلة المقبلة من المشروع يوما توظيفيا اخرا يسعى لاستكمال مشوار توفير فرص العمل للشباب الفلسطيني.