انطلاق برنامج تدريبي حول اعمال مدونة السلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة

رام الله- معا- أعلن ديوان الموظفين العام وبالشراكة مع هيئة مكافحة الفساد وبالتعاون مع وزارة التربية والتعليم اليوم الثلاثاء، عن انطلاق البرنامج الاضخم على مستوى الدولة حول اعمال مدونة السلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة، الذي سيطال كافة العاملين في وزارة التربية والتعليم في الوظائف التعليمية بالمدارس وغير التعليمية على مستوى الوزارة ليشمل اكثر من 36 الف موظف.

ويأتي البرنامج في اطار سعي ديوان الموظفين الى تعميم ونشر مدونة السلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة وتتويجا لسلسلة البرامج التوعوية والهادفة الى رفع مستوى المعرفة والإلمام لدى العاملين بالخدمة المدنية بالمبادئ والقيم والأدبيات التي ترتكز عليها الخدمة المدنية، وتعزيز الشراكة الاستراتيجية بين الديوان والمؤسسات الحكومية، وتنفيذا للاتفاقية التي وقعها مع هيئة مكافحة الفساد التي تعنى بالوقاية من الفساد بناءا على استراتيجيتها الوطنية لمكافحة الفساد على مستوى الوطن.
ووفقا للخطة التدريبية والبرنامج الذي تم بناءه على اسس مديريات التربية والتعليم في المحافظات الشمالية، حيث سيتم تدريب الموظفين العاملين في اماكن عملهم تبعا للمديرية التي يتواجد بها ويبلغ عددها 17 مديرية، سينفذ بها 1472 دورة خلال شهرين، وسيقدم البرنامج التدريبي 438 مدربا موزعين على كافة المديريات وقع عليهم الاختيار وتم تأهيلهم من قبل ديوان الموظفين العام وهيئة مكافحة الفساد وبالتنسيق مع وزارة التربية والتعليم في وقت سابق.

وتأتي هذه الخطوة الاولى من نوعها في الوظيفة العامة استكمالا لسلسلة الخطوات التي سبقت لنشر وتعميم مدونة السلوك والتي بوشر العمل بها منذ مطلع العام 2015 بعد انطلاق برنامج التوعية بالمدونة على مستوى الدولة بالشراكة مع هيئة مكافحة الفساد والذي تم تبنيه من قبل دولة رئيس الوزراء د.رامي الحمد الله والذي اعتبره برنامج وطني ملزم لجميع العاملين بالخدمة المدنية.

وحظيت المدونة باهتمام الحكومة التي احتضنت بدورها المدونة نظرا لما تشكله المدونة وتحمله من مبادئ وقيم ومرتكزات تهدف في مجملها الى حماية الوظيفة العمومية والموظف من كافة المخاطر التي يتعرض لها بحكم عمله , لاسيما تلك المتعلقة بمكافحة الفساد وكيفية الحفاظ على المال العام والتوعية بذلك ومنع تضارب المصالح.

وتجدر الاشارة ان مدونة السلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة الفلسطينية والتي تم بنائها خلال السنوات 2011-2012 بالتعاون والشراكة مع منظمة التنمية والتعاون الاقتصادي OECD , كانت قد شكلت قصة نجاح دولية تم الاشادة بها والأخذ بها في العديد من المحافل الدولية لاسيما مؤتمر منظمة التنمية والتعاون الاقتصادي المنعقد في روما في العام 2012 , الذي تم خلاله اعتماد المدونة قصة نجاح فلسطينية , ودعت الى العديد من الدول للإطلاع عليها والأخذ بها والاقتباس منها , وبناءا عليه تم ايفاد مدربين من دولة فلسطين لتونس للمساهمة في اعداد مدونة السلوك التونسية التي جاءت متأثرة بحد كبير بالمدونة الفلسطينية .